2020年一级建造师挂靠人才应该抱团造势提高挂靠价格?
日期:2019-08-10 浏览
有人说985挂靠网为什么要每天都写软文。其实软文就像广告一样,天天打一样,农夫山泉天天打广告,内容一样,但是每天都很认真,它不是告诉你每天都去买,而是告诉它对水品质的追求!

每天都写一篇软文,那里面包含着我985挂靠网对一级建造师挂靠的深情与爱,这种坚持既感动了用户,也震撼着企业!985挂靠网认为怎样付出,别人就有怎样的互动与支持,好多人私底下悄悄地说,过几天,要介绍他认识考过的一级建造师挂靠人才到985挂靠网来,如果没有认可与信任,怎么可能发自内心的想法介绍其他人进985挂靠网了了,就是这样一个可爱的平台,大家互相抱团取暖!



一级建造师挂靠人才给了985挂靠网足够的信心,也给了足够的力量和底气!这个力量是震撼的,好多证书挂靠中介找不到一级建造师挂靠人才,最近广泛与中介接触,了解和统计了一下,目前大概需要5000多本一级建造师挂靠证书,可是整个证书挂靠市场上可以供配合的就只有这么些,需求还在随着时间的推移再增加,再变得更多!虽然他们暂时还是低价约证,985挂靠网总是耐心地说,没有关系,等一段时间,证书挂靠中介的订单非常着急了,再来合作,建立广泛的合作战线,一级建造挂靠人才有足够的耐心可以钓到大鱼!姜太公钓鱼,愿者上钩,耐心和坚持,需要一些努力!有时需要一些震慑,更有时我们需要一些静静地等待!

一级建造师挂靠队伍各个专业队伍还在增加中,谈不拢,最近有一些人才会增加到捂盘的行列!那些中断合作的企业能够低价快速找到匹配的证书吗?目前这个阶段很难,上次大家说得鼎成势,最近一直再和中介交流。证书挂靠中介的价格需要的证书一直未能如愿,坚持了一段时间找一年的,结果不言而喻,一张都没有找到,现在觉得985挂靠网提供的一级建造师挂靠价格,压力太大,开始寻求全职的,证书价格一年补贴才8到10万,薪水在上海20万到30万,他们电话约谈了好几个人才,根本没有成功!

从找一年的到现在找全职的,作为一个公司开始渐渐表现诚意,是一件不容易的事!确实找不到一年的,人才确实也没有必要配合一年的证书,一年配合了,从某种意义上讲,到时企业不要了,另外两年又要去给别的企业用,其实还是让需求总量变小了!现在大家这种坚持就很好,就来三年的,有实力就在圈子里玩,没实力就在圈子外待着!

985挂靠网是一个有趣的网站,提供了一个互相比较的平台,从最近续注的情况看,很多人续注的价格都在10万+左右,有一部分企业想要和工程师12万+续签的,基本都遭到了拒绝,那么拒绝了,企业是否就有办法迅速找到匹配的证书了,这个很难,那么找不到企业会不会放弃资质,退出工程建设行业?

这个不太可能,只是暂时的一种倔强,等到最后,例如一级建造师建筑工程挂靠价格只会更高,这是必然的!如果博弈出现这种局面,大面积联合,大面积倔强,涨是必然的,并没有多少低价到期的,会觉得在忽悠他,而是继续选择10几万续注,这是基本不可能的!人才抱团就是这样,提供人心欲望的平台,特别是大家开始不经意的团结,时不时到期后,来一个静静地等待,多少企业扛得住呢?少,太少,从鼎成公司就可以看出,从委托无数中介找证,找一年的证书,到后来自己亲自出马自己找,发现问题远比自己预设的困难,直到现在开始找全职,一步又一步地让步,一步又一步提高证书的综合价值高度,这是一个特别可爱的现象!这个只是冰山一角,有趣而且美丽!

团结的力量是互相传递的,协会来了一个超低通过率,而且是两年,从土木论坛传来的口风,一级建造师挂靠考试继续延续很难的局面,并且特别提了2014年,不会高于2014年,这句话基本否定了2014年放水的做法,也不会超低通过率,结合现在去产能的大环境,通过率肯定不会很理想,按照弋老2017年底估测枫叶群过半百的数据,按照那个数据推算,2000人的通过率,这是大概率事件,一个考试,一个证书2000张,还是非常低的通过率,按照5%的退休比例,

一年估算有5000多人退休,当年2004年评出来的工程师有1500多张,最近陆陆续续要退休了,退休就这几年,恰好又赶上通过率很低的年份,总量会有趣的减少!如果未来几年都是入不敷出,每年考过的90%以上拉到平台中来,俨然一个系统而庞大的组织在应运而生!

每一次都在做加法,每一次都在有趣的庞大,这是一个可爱的组织,这是一个有趣的加法!从开始大家觉得不是太相信,到最后非常相信,不是一个人去战斗,而是一群人集体战斗,这是一个微妙的信念变化!人数多了,越来越多,越来越有更多的人相信,这就是最大的胜利。

同时985挂靠网这个平台还在激增大家的欲望,那么这个平台就有了更加现实的意义!团结,欲望促成的团结更加有趣,比如很多通过网站的大多数都签了10万3年一次付,而有一些企业提出12万3年一次付,那么很多人不会选择继续,因为觉得太不公平了,别人为什么可以高价,而自己又情愿去低价吗?

这样的情况太难了,几乎不可能。欲望这个可以弥补所谓的自私造成的不团结,现在已经不存在谁去抢谁的位置,没有一本多余的,很多就是不够!你的离开和不从,企业需要从市场上找对应的证书去弥补,可是找了东家的证书,东家的空还是要其他人去补,不是新证很多,每年都可以换换新花样,没了这种机会,缺了,没有新证补充的情况下,企业就会非常被动!况且还有不少新企业出来抢证书了,这种抢,企业就更加被动了!

证书挂靠中介他们也有自己小圈子,也开始炒作这个证书了,不涨,没有好价钱也开始停止接单,低价单拿到手最后也成不了,成不了自己还会更加郁闷!所以索性放弃低价订单,有几个中介,找一年付7万的,上几个礼拜,985挂靠网和他们交流,笔者说你可以做一个尝试,找一个礼拜,如果找不到,那就不是与你勤奋有关还是没关了,并不是每一个勤奋都能解决所有的问题,咱们得智慧的勤奋和坚持,明明知道不可为,拿着一毛钱去买奔驰,你就是踏破铁鞋也找不到卖家,所以现在得看清这个时局,结果真的过了一个礼拜,过去友好提醒他的时候,他已经不做一年7万的订单,知道自己真的达不成目标,做得再多也是无用功!

有时就是这样,一级建造师挂靠人才做了彻底的团结,处处都在发挥极致地力量,找不到,找的很辛苦,确实是一个巨大的挑战,中介也会知难而退,不是每个订单他们都能如愿!最近一期公示8个,其他续注还有好多没有谈好,即将进入捂盘的行列,总得有效证书还在减少中,我们有意无意地再制造更大的紧张和不安,那么多企业找不到,怎么办,唯一可行的办法,涨价,涨,成了一个唯一通道!不涨,就有可能意味着失去资质,再没有多少新证,还有好几百退休的情况下,这对企业来说,是一个巨大的挑战!

涨了,真的涨了,虽然有些慢,但是还是涨了,不接受,企业就没有证书,这是一个非常有意思的话题!努力,勤奋,不松懈,即便联盟开始收获,仍然不能放弃挂靠的初衷,不忘初心,一步一脚印,砥砺奋进,这就是最大的努力和收获。如果因为一点成绩就开始骄傲,这个是不行的,还需要做出更大的努力做出更大的团结,让更多一级建造师挂靠人才到网站平台,这是最大的意义,谨小慎微,每一次都做出极大的努力,前进就会势不可挡!